Nhị phần ngoài phân phản đối người là từ thực dụng góc độ xuất phát, cho rằng chọn dùng cơ côi châu không cấp sẽ tạo thành lệ thuộc quan hệ không rõ ràng lắm, hơn nữa sẽ tạo thành dân bản xứ nghiêm trọng trong lòng thất hành. Bọn họ cử Quan Đông quân cùng ngụy mãn ** ví dụ tới thuyết minh, một cái ở ngụy mãn ** trung phục dịch Nhật Bản ít người đem, ở Nhật Bản trong quân đội bất quá là cái quân dự bị sĩ quan cấp uý mà thôi. Mà một cái Nhật Bản quân đội sĩ quan cấp uý liền có thể đối ngụy mãn cao cấp quan quân ra lệnh. Không cần phải nói loại này hiện tượng ở bất luận cái gì thời không đều là khó có thể chịu đựng. Loại này rõ ràng khác biệt thực thi lâu rồi sẽ tạo thành dân bản xứ cán bộ mãnh liệt bất mãn.

“Đầu tiên chúng ta hẳn là xác nhận một chút, dân bản xứ là “Nhân viên công vụ” không phải cái gì “Quốc gia cán bộ Đô Đức không có minh xác nói chính mình duy trì loại nào thể chế, mà là trước định rồi nhạc dạo.

Mã ngàn chúc nói: “Này có khác nhau sao? Hiện tại căn bản liền ít nhất thôn cán bộ đều thấu không

“Khác nhau đương nhiên là có Đô Đức nói, “Thôn cán bộ có tính không nhân viên công vụ?”

Vấn đề này có điểm khó khăn, lý luận thượng nói bọn họ là “Cán bộ” nhưng là đều không phải là “Nhân viên công vụ.” Này trong đó liền liên lụy đến rất nhiều thể chế vấn đề. Từ khống chế quan viên nhân số tới nói, tượng thôn trưởng như vậy cơ sở tốt nhất không cần làm thành nhân viên công vụ, nhưng là hiện giai đoạn xuyên qua tập đoàn đang ở tăng mạnh đối cơ sở khống chế, tăng mạnh đối cơ sở khống chế hàng đầu nhiệm vụ chính là tăng mạnh cơ sở cán bộ đội ngũ xây dựng.

“Chúng ta thực hành khẳng định là nhân viên công vụ thể chế, hoặc là kêu quan văn thể chế”. Văn đức nói, “Ban đầu cán bộ thể chế tệ đoan mọi người đều rất rõ ràng liên can bộ đội ngũ bành trướng lên quá nhanh. Hơn nữa dễ dàng kết cấu lão hoá

Mã ngàn chúc liền vấn đề này còn muốn tranh luận đi xuống, hắn ý đồ là ở nông thôn thành lập một chi hoàn toàn nghe theo xuyên qua tập đoàn cán bộ quần thể, không hơn không kém chấp hành xuyên qua tập đoàn sở hữu mệnh lệnh cái gì nông thôn tự trị linh tinh, mã ngàn chúc đảo không cho rằng là dị đoan tà thuyết, mà là cảm thấy loại này thể chế nhổ trồng đến bổn thời không nói chỉ sợ sẽ làm nông thôn tông tộc thế lực tiếp tục cầm giữ cơ sở quyền lực.

Bởi vì vấn đề này tồn tại trọng đại tranh luận, Đô Đức kiến nghị tạm thời gác lại, trước đem cấp bậc vấn đề quyết định xuống dưới. Cuối cùng trải qua thảo luận, cho rằng ở quan trường cấp bậc chế độ thượng không nên làm đường sắt đôi chế, miễn cho tạo thành * nhân vi khó khăn.

“Nguyên lão thể chế trên thực tế đã là một loại đem xuyên qua chúng cùng dân bản xứ phân cách khai đến quý tộc hệ thống, nếu lại làm ra một loại độc lập cán bộ hệ thống, quản lý lên liền quá phức tạp Đô Đức nói, “Ta đề nghị có thể cấp xuyên qua chúng một cái cao. Tỷ như quân hàm từ thiếu tướng bắt đầu khởi

“Này còn lợi hại, lục quân không được ra một số lớn thiếu tướng!” Văn Đức Tự lập tức phản đối, “Nhiều người như vậy cực cực khổ khổ công tác, bất quá hỗn cái trưởng khoa, trưởng phòng, bên này mấy cái chơi que cời lửa ha đức đảng coi như thượng thiếu tướng?! Ta tuyệt đối không thể đồng ý

Đại gia biết Văn tổng chẳng những đối lục quân xuất thân so quan quân không thế nào cảm mạo, khi đại bộ phận bình dân xuất thân quan quân càng là phản cảm. Đặc biệt là điền năm đảng người, Văn Đức Tự nhất quán đối này khịt mũi coi thường.

“Quan viên cấp bậc không cần tách ra”. Văn Đức Tự nói, “Đệ nhất, nguyên lão cùng cấp với quý tộc, địa vị thượng đã bủn xỉn khai quật một mảng lớn, không cần thiết ở sở hữu phương diện đều phải biểu hiện chính mình siêu nhân nhất đẳng; tiếp theo, hiện tại nguyên lão đảm nhiệm đều là lãnh đạo chức vị, mà dân bản xứ chỉ ở cấp thấp hành chính chức vị tiền nhiệm chức, chờ dân bản xứ lên chức đi lên, nguyên lão đã sớm tới rồi càng cao vị trí thượng. Hải quân dân bản xứ quan quân lên chức mau một chút cũng không quan hệ đây là tạm thời hiện tượng, hơn nữa cho tới nay mới thôi còn không có cái nào dân bản xứ cấp bậc cao hơn nguyên lão. Đệ tam, cho dù có chút nguyên lão thật sự ân, quá phế, lại một hai phải đương cái quan, không chịu chỉ đương hắn Nguyên Lão Viện nghị viên, cũng có thể thêm cái chức suông nhắc tới cao hắn chức vụ cấp bậc

“Cuối cùng, chúng ta có thể cấp dân bản xứ an trí một cái pha lê trần nhà, chỉ cho phép dân bản xứ tấn chức đến nào đó cấp bậc thượng, tỷ như trong quân đội đến thiếu tướng linh tinh.”

“Chúng ta này một thế hệ người đương nhiên không thành vấn đề, đời sau, nguyên lão nhóm bọn nhỏ đâu?. Đô Đức hỏi.

“Các ngươi a, nghiệp lớn chưa đâu vào đâu cả, đều suy nghĩ chính mình trong thân thể đơn tế bào tương lai Văn Đức Tự mỉm cười lắc đầu” “Chẳng lẽ các ngươi sẽ cho rằng nguyên lão hài tử sẽ ở một hồi từ sinh ra chính là nhất không công bằng cạnh tranh trung bại bởi dân bản xứ sao? Muốn thực sự có như vậy phế vật trực tiếp đào thải đi ra ngoài cũng là chuyện tốt. Vẫn là trước hết nghĩ trước mắt sự tình đi. Ta đảo cảm thấy. Ta quan văn thể chế phải nhanh một chút chứng thực mới đúng, mà không phải ở chỗ này nói chuyện gì nguyên lão cùng tiêm ai chỉ huy ai vấn đề

Tiếp theo đối quan văn thể chế khai triển một lần thảo luận, kỳ thật này thảo luận ở chiêu thượng đã sớm bắt đầu rồi.

Từ phục cổ lưu cái gì võ công đại phu, đăng sĩ lang đến hiện đại phái trưởng khoa, trưởng phòng, thính trưởng, lại đến dân quốc lưu tổng trưởng, thứ trưởng, bí thư quan từ từ, không phải trường hợp cá biệt. Mã ngàn chúc lại bắt đầu chào hàng hắn hành chính ra cấp thể chế.

“Về quan viên cấp bậc vấn đề, không nên làm áp đặt. Tiểu Đô Đức nói, “Mạnh mẽ thống nhất thành giống nhau như đúc không cái này tất yếu, quân đội có quân đội tình huống, chính phủ cơ quan có chính phủ cơ quan tình huống, tổng không thể quân đội làm tam đẳng cửu cấp, chính phủ cũng làm tam đẳng cửu cấp đi. Hẳn là cho phép các bộ môn làm chính mình

“Như vậy liền vô pháp làm cấp bậc đối chiếu. Ngươi xem, lão hành chính cấp đối ứng rất rõ ràng, khẩu, lữ cấp đối ứng chính doanh, phó doanh, chính khoa, môn phụ, vừa xem hiểu ngay.” Mã ngàn chúc đối này bộ thể chế nhớ mãi không quên. “Như vậy cấp bậc đối chiếu không thú vị Đô Đức một phơi” “Ta chính mình chính là chuyển nghề quan quân. Này bộ đồ vật còn không rõ ràng lắm? Cái gọi là đối ứng cấp bậc căn bản vô dụng, nhiều nhất tính cái tham khảo. Chỉ có ở chính mình bổn đơn vị mới có tác dụng!”

“Ta xem hiện tại trước chọn dùng chức, cấp tách ra thể chế Tiêu Tử Sơn đề nghị, “Chức vụ là “Phái đi” mặt khác có một bộ cấp bậc chế độ, từ cái này cấp bậc định đãi ngộ cấp bậc”

“Này không được Đại Tống gửi lộc quan chế độ sao?”

“Thật là một chút cái này cảm giác, bất quá ta cảm thấy như vậy có thể giải quyết năm tư vấn đề.” Tiêu Tử Sơn nói, “Kỳ thật năm trước chúng ta làm đến công nhân xác định đẳng cấp thời điểm cũng nói qua vấn đề này

Lúc ấy vấn đề này là từ Đô Đức nói ra, tức một cái công nhân nếu trường kỳ không thể thăng cấp nói, thế tất sẽ tạo thành thu vào bồi hồi ở tầng dưới thứ thượng trường kỳ không thể đề cao. Hiện thực cán bộ hệ thống trung cũng sẽ xuất hiện như vậy vấn đề, bởi vì năng lực vấn đề, chức vụ bản thân quan hệ hoặc là chức vụ cao tổng sản lượng hạn chế, luôn có một bộ phận người tới nhất định mặt lúc sau vô pháp lại tăng lên đến càng cao cấp bậc đi lên, cứ như vậy, hắn liền trường kỳ bị ngưng lại, công tác nhiệt tình chậm rãi biến mất.

Có đôi khi vì giải quyết đãi ngộ vấn đề, liền sẽ không thể không dựa theo năm tư tăng lên nhân viên. Này ở quân đội hệ thống vấn đề không lớn, quân đội binh lính là lưu động tính, bọn họ không cần tấn chức. Mà quan quân là số ít, dựa theo năm tư tấn chức sẽ không tạo thành quan nhiều binh thiếu cục diện. Chính phủ cơ quan nhân viên công vụ rất ít lưu động, thời gian Thần Ấn vương tọa lâu rồi thường thường liền sẽ xuất hiện rất nhiều như là “Chính khoa cấp khoa viên chỗ cấp trưởng khoa.” Thậm chí “Chính chỗ cấp khoa viên. Linh tinh hiện tượng.

Mã ngàn chúc qua đi đưa ra làm đến ra cấp hành chính cấp chế độ. Bản chất vẫn là cùng chức vụ móc nối. Cao chức vụ đối ứng cao hành chính cấp, cũng đối ứng cao thu vào. Vẫn là không thể giải quyết không thể lên chức cấp thấp cán bộ thu vào vấn đề.

“Tỷ như chúng ta trong kế hoạch Cục Cảnh Sát cơ sở đơn vị trú ở sở, một cái tân tốt nghiệp ra tới học cảnh rất có thể muốn ở một chỗ đương trú ở cảnh cả đời. Cảnh sát cũng là người, cũng muốn dưỡng gia người sống, nếu chúng ta trường kỳ làm hắn dừng lại ở thấp trình độ thu vào thượng, không thể tránh khỏi sẽ xúc tiến hắn trái pháp luật loạn trăm triệu”

“Hừ, lại là lương cao dưỡng liêm một bộ vô nghĩa” mã ngàn chúc khịt mũi coi thường, “Lương cao dưỡng không ra liêm khiết tới!” Hắn mãnh đến gõ hạ cái bàn tới tỏ vẻ hắn ý kiến mãnh liệt tính, “Lương cao bất quá sẽ hấp dẫn một bộ phận nắm giữ xã hội quyền lực người đem chính mình quan hệ giả nhét vào quan văn hệ thống mà thôi.”

“Chúng ta hiện hành thể chế bất đồng, xưa đâu bằng nay Tiêu Tử Sơn biện giải nói.

“Ta cảm thấy hẳn là cấp nhân viên công vụ hoặc là cán bộ so cao đãi ngộ” Đô Đức nói, “Muốn thống trị nhất định phải phân quyền. Nếu phân đến quyền liền phải làm cho bọn họ hưởng thụ nhất định chỗ tốt cùng với làm cho bọn họ chính mình tư dùng trong tay quyền lực tới trộm đoạt, không bằng chúng ta đang lúc phân một khối bánh kem.”

“Muốn nói như vậy nói, chúng ta xí nghiệp công nhân chẳng phải là cũng nên hưởng thụ cái này đãi ngộ?. Mã ngàn chúc nói.

“Công nhân đến không thấy được”. Đô Đức nói, “Công nhân chính là làm việc lấy tiền công. Chỉ cần bảo đảm bọn họ cùng người nhà ấm no là được. Chúng ta lại không làm phúc lợi xã hội.”

Ngụ ý chính là nếu không cần cấp công nhân hành chính quyền lực, liền không cần thiết cho bọn hắn quá nhiều chỗ tốt.

Mã ngàn chúc mặt âm trầm không nói lời nào, Đô Đức nói nói: “Đốc công, lương cao dưỡng liêm là thế giới trào lưu

Cái này ngươi đừng nói ta lại là ở khoe khoang cùng quốc tế nối đường ray. Trên thực tế chúng ta chỉ cần quán triệt một bộ nghiêm mật quản lý chế độ liền có thể lớn nhất hạn độ giảm nhỏ quan viên ** vấn đề.”

“Đúng vậy, kia cái gọi là khế tạp làm gì ăn đến.” Có người nhớ tới mũi phàm.

Cuối cùng đại gia đồng ý Tiêu Tử Sơn đưa ra “Chức, cấp tách ra chế” giả thiết một bộ cấp hành chính thù lao chế độ, này vũ cấp không khẽ biểu này quyền lực hoặc là chức vị, chỉ đại biểu này hưởng thụ tiền lương cùng phúc lợi trình độ. Cấp dưới cán bộ mỗi năm tăng lên một bậc, cấp, mỗi ba năm tăng lên một bậc; 7 cấp trở lên liền không ấn năm tư tăng lên, ấn này năng lực trình độ cùng cống hiến đại

Như vậy, một cái dân bản xứ quan viên bình thường phục vụ, không có phạm phải nghiêm trọng sai lầm, cũng không có gì đại công lao nói, liên tục phục vụ xấu năm là có thể từ thấp nhất lõm cấp dâng lên đến 7 cấp. Như vậy không sai biệt lắm vừa lúc là về hưu tuổi tác.

Dân bản xứ quan viên có trác tuyệt cống hiến, có thể dùng một lần khen thưởng gia tăng cấp. Đồng dạng, làm trừng phạt thủ đoạn, cũng có thể tạm dừng tấn chức thù lao cấp bậc bao nhiêu năm hoặc là dứt khoát hạ thấp cấp bậc.

Cái này hung cấp hành chính thù lao cũng không cấu thành dân bản xứ quan viên toàn bộ thu vào, nếu không liền vô pháp thể hiện chức vụ cùng năng lực sai biệt, cho nên cái này phương án dân bản xứ quan viên còn có mặt khác thu vào.

[]